针对基层党务工作者对发展党员流程把握不准、组织生活规范不够到位等问题，泰州市海陵区采取“主课堂+分课堂”专线直播方式，组织主会场176名镇街组织委员、专职组织员、村居党务专干，与分会场73名机关、区属国企党务工作者“同上一堂课”。聚焦“发展党员工作详解”“党内政治生活规范提升”两个硬课题，对照新版发展党员工作细则，逐个环节抠流程、抠注意点。

培训不照本宣科，在过程中嵌入具体情景案例，通过现场提问、当堂答疑，专拣易错点、模糊点开刀，把“发展党员”“三会一课”“主题党日”这些最基础的环节讲清晰、讲透彻，让党务工作者清楚“干什么、怎么干、干到什么标准”。

为打破“会议室里念稿子”的传统培训模式，“榜样走基层”把课堂搬到乡村振兴一线，各镇街党（工）委副书记、专职组织员、村（社区）“两委”代表和乡村振兴指导员共50余人走进红旗街道花栖云里和海陵区农业展示馆，探索形成“现场看、上台讲、现场议”的研学方式。一线干部结合岗位谈做法、讲体会，把身边事变成身边课；围绕小弱村振兴、沉睡资产盘活、项目招引上争等基层最迫切的难题，邀请乡村振兴指导员、村党组织书记和农业农村部门专家现场“会诊”、逐一开方。

活动创新设置“资源对接卡”，推动镇街之间双向摸排需求、当场结对，在农业科创、农文旅运营、品牌农产品联销等领域深化合作。问题在一线发现、办法在一线产生、资源在一线对接，党员基本培训由此走出“就培训抓培训”的小循环，成为推动乡村振兴的“生产力”。

广泛开展基层治理党员在身边活动， 常态化组织在职党员进社区报到，抓实无职党员设岗定责，推动党员在政策宣传、民情收集、矛盾调解等方面发挥作用。

一线党员的实践，指向同一个答案，“党员在身边”，身边的不只是人，更是组织的力量、干事的状态、发展的温度。面对基层治理和乡村发展中的“硬骨头”，一线党员干部不躲不推、迎难而上，在盘活闲置资产、化解矛盾纠纷、带领群众增收致富中当先锋、作表率，让群众在家门口就能找到“主事的人”。如今，产业项目落地鼓起农户钱袋，村规民约聚起党心民心，跨镇街合作从“纸面对接”走向“现场落地”，党员不在墙上、不在榜上，而在田埂上、船厂边、农户家，群众有事找得到、办事靠得住。

一堂课立标尺，一场“走基层”教方法，一个“在身边”见真章。泰州市海陵区将持续以三大载体贯通学与做，推动党员干部、榜样、资源下沉，把组织优势源源不断转化为“一轴一带两翼”建设的发展胜势，为高质量发展提供坚强组织保证。